Eli die Fee Seniorendienst
Folgende Marken suchen auch neue Partner
Das sagen unsere Partner:
Stephan Grethe,
Frank Schwanz,
Klaus Ponkratz und Bernd Riedel,
Auch hätte ich nicht gedacht, dass wir in Neuwied so schnell auf den 3 stelligen Bereich zu betreuender Personen mit Pflegegrad zusteuern und dass der Bedarf so groß ist. Eine super Entscheidung und eine tolle Zusammenarbeit!
Michael Fischer,
Ohne ein solch erprobtes Konzept und einen Partner, der mir bei allen Fragen stets zur Seite steht, wäre der Einstieg in die Selbstständigkeit für mich nicht möglich gewesen.
Younes Messaoud,
Die hauswirtschaftliche Betreuung ist äußerst gefragt und so konnte ich schnelle viele Kunden gewinnen.
Es ist ein tolles Gefühlt, dass ich Teil der Eli die Fee Gemeinschaft bin und mich auch mit den anderen Franchisenehmern regelmäßig austauschen kann und wir uns somit alle gegenseitig unterstützen und gemeinsam Erfolg haben.
Alev Yildirim,
Ich bin froh, dass ich Eli die Fee Franchise als große Unterstützung habe und dort auch immer einen kompetenten Ansprechpartner finde. Ich freue mich riesig auf die weitere Zusammenarbeit. So kann man Selbständigkeit ohne großes Risiko eingehen.
Michael Pahl,
Ein Zusammenspiel von Vertrauen, soziales Engagement und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Partnerschaft bekräftigte meine Entscheidung, den Weg gemeinsam mit Eli die Fee zu gehen.
Davis Kuyumcu,
Esra Späth,
Maik Meewes und Salvatore Serio,
Anil Can Elibol und Eren Yildirim,
Kumru Yildirim und Nursel Yildirim,
Christina Hekkel,
Besonders schätze ich, dass mir praxisnahe Tools und Instrumente zur Verfügung stehen, die mich im Alltag wirklich unterstützen und mir Sicherheit im autonomen Arbeiten geben. Sehr wertvoll ist zudem das Team und das Netzwerk, das kooperativ zusammenarbeitet und ganz im Sinne der „Intelligenz der vielen“ agiert.
Der offene, familiäre Umgang auf Augenhöhe schafft Vertrauen und Motivation und bestärkt mich in meiner Entscheidung für dieses Franchise.
Ich freue mich darauf, diesen Weg weiterzugehen und aktiv zum gemeinsamen Erfolg beizutragen.
Christos Pontikis,
Gerade im Bereich der Seniorenbetreuung sehen wir eine gesellschaftlich wichtige Aufgabe. Es geht nicht nur um Dienstleistung, sondern um Verantwortung, Vertrauen und Menschlichkeit. Genau das hat uns von Anfang an angesprochen.
Bereits ab der ersten Kontaktaufnahme wurden wir hochprofessionell in die Systematik hinter Eli die Fee eingeführt. Die 18-jährige Erfahrung der Zentrale ist deutlich spürbar – und für uns als Quereinsteiger in diesem neuen Feld war das von unschätzbarem Wert. Wir wurden strukturiert, transparent und praxisnah an alle Prozesse herangeführt. Dadurch hatten wir von Beginn an Sicherheit und Klarheit.
Was uns besonders motiviert: Alle Thesen und Prognosen, die die Zentrale für unser Gebiet in Köln aufgestellt hatte, haben sich nicht nur bestätigt, sondern teilweise sogar übertroffen. Das zeigt uns, dass hier realistisch geplant wird – mit echter Marktkenntnis und fundierter Erfahrung. Wir sind von Anfang an mit einem klaren, erreichbaren Plan gestartet.
Sehr wertvoll ist für uns auch das direkte Feedback unserer Kundinnen und Kunden. Wir erhalten von Beginn an ehrliche Rückmeldungen und können so Tag für Tag neu bewerten, ob wir auf dem richtigen Weg sind. Diese Nähe zum Menschen ist für uns nicht nur wirtschaftlich wichtig, sondern auch persönlich erfüllend.
Die Zusammenarbeit mit der Franchise-Zentrale empfinden wir als sehr professionell und partnerschaftlich. Die Zentrale ist jederzeit ansprechbar, hervorragend organisiert und für jedes Anliegen gibt es qualifizierte Ansprechpartner. Probleme oder Herausforderungen an unserem Standort werden lösungsorientiert und individuell betrachtet – und nicht pauschal beantwortet.
Wir fühlen uns sehr gut betreut und begleitet. Es ist spürbar, dass Eli die Fee nicht nur ein Franchise-System ist, sondern ein echtes Netzwerk, das gemeinsam wachsen möchte.
Rückblickend würden wir diesen Schritt jederzeit wieder gehen.
Hevi Cakim und Diyar Sengül,
Durch die professionell vorbereiteten Strukturen in IT, Marketing, Verträgen, Aufbau, Schulungen und Vertrieb konnte ich mich von Anfang an auf das Wesentliche konzentrieren: Menschen im Alltag zu unterstützen.
Das Unternehmensmotto, Menschen durch ambulante Betreuung deutschlandweit vor der Vereinsamung zu bewahren, wird hier wirklich gelebt.
Besonders überrascht hat mich, dass ich bereits nach nur 6 Monaten mit meinem Team über 100 Kundinnen und Kunden betreue.
Diese Entwicklung zeigt, wie stark das Konzept ist und wie gut man sich auf das Wesentliche konzentrieren kann.
Ich habe die Empfehlung damals von einem Familienmitglied erhalten, das selber sehr erfolgreich als Franchisenehmer tätig ist, und genauso kann ich diese Empfehlung nach eigenen Erfahrungen von Herzen weitergeben.
Maria Akdil,
Besonders überzeugt mich das Konzept, weil es unternehmerische Möglichkeiten mit einer sehr sinnvollen Dienstleistung verbindet. Wir helfen Seniorinnen und Senioren dabei, ihren Alltag selbstbestimmt zu gestalten, und leisten damit einen echten gesellschaftlichen Beitrag.
Die Nachfrage nach Unterstützung im Alltag wächst stetig, wodurch sich langfristig sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten ergeben. Gleichzeitig schätze ich die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit der Zentrale – man arbeitet selbstständig, ist aber immer Teil eines starken Netzwerks.
Olaf Metzner,
Dank der klaren Strukturen und der verlässlichen Unterstützung der Franchise-Zentrale fühlte ich mich von Beginn an sicher und gut begleitet.
Das Konzept verbindet Professionalität mit echter Menschlichkeit und gibt mir die Freiheit, unternehmerisch zu gestalten und gleichzeitig etwas Sinnvolles zu bewirken.
Heute bin ich stolz darauf, mit meinem Team einen sinnstiftenden Beitrag zu leisten und Teil dieses starken Netzwerks zu sein.
Sema Yenigün,
Besonders wertvoll waren die Schulungen, das vorhandene Know-how und die jederzeit erreichbaren Ansprechpartner. Auch nach dem Start erhielten wir schnelle und lösungsorientierte Unterstützung.
Wir schätzen zudem die partnerschaftliche Zusammenarbeit sowie den Austausch im Netzwerk. Das Konzept überzeugt durch Menschlichkeit und Professionalität zugleich. Unsere Arbeit ist sinnstiftend und zeigt uns täglich, wie wichtig Unterstützung im Alltag ist.
Rückblickend war die Entscheidung, Teil dieses Systems zu werden, genau richtig.
Alper Yalcin & Aziz Can Yalcin ,

Ich war zuerst skeptisch, weil ich keine Erfahrung im Sozialbereich hatte und nicht wusste, wie frei ich als Unternehmer wirklich entscheiden kann. Aber der Turnaround war das erste Gespräch mit dem Geschäftsführer — das war sofort positiv, ich hatte intuitiv ein gutes Gefühl. Das Schöne ist: mit dem Businessmodell können wir auch ein schönes Unternehmen führen.
Kurt Hofbauer,
